
청주시 임시청사
청주시 9급 여성 공무원 수가 남성의 2배에 달하는 것으로 나타났다.
청주시는 23일 올해 기준 시 소속 9급 여성 공무원이 340명으로, 남성 공무원 210명보다 130명 많다고 밝혔다. 9급 전체 인원 비율은 여성 62%, 남성 38%다.
과장급(5급) 공무원에서도 여성 비율이 남성을 앞질렀다. 시 소속 과장급 공무원 158명 중 여성은 80명으로 전체의 51%를 차지했다. 지난해 41%에서 10% 증가한 수치다.
국장급(4급) 이상 공무원 22명 중 여성은 6명으로 전체의 27%를 차지했다. 이는 지난해 23%보다 4% 늘어난 수치다.
시 관계자는 "지난해와 비교해 하위직급은 큰 변동이 없는데 상위직급에서의 여성 비율이 높아졌다"며 "공정하고 투명한 인사방침을 세워 직원들이 활기차게 일할 수 있는 공직사회를 만들어가겠다"고 말했다.
최종룡 기자
아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다.
Female Grade 9 Officials in Cheongju Twice as Many as Males... More Women at Section Chief Level Too
Grade 9: 340 Women, 210 Men... Female Section Chiefs Reach 51%
The number of female grade 9 officials in Cheongju City is twice that of males.
Cheongju City announced on the 23rd that as of this year, there are 340 female grade 9 officials working for the city, 130 more than the 210 male officials. The proportion of grade 9 officials is 62% female and 38% male.
At the section chief level (grade 5), the proportion of women has also surpassed men. Among 158 section chief-level officials, 80 are women, accounting for 51% of the total. This is a 10% increase from 41% last year.
Among bureau director-level (grade 4) and higher officials totaling 22, six are women, accounting for 27% of the total. This is a 4% increase from 23% last year.
A city official said, "Compared to last year, there is no significant change in lower ranks, but the proportion of women in higher ranks has increased," adding, "We will establish fair and transparent personnel policies to create a vibrant public service society where employees can work energetically."
Reporter Choi Jong-ryong